Chargé(e) d’études junior prospective et transitions pour un CDD de 12 mois.
L’AGAM recherche un(e) chargé(e) d’études junior prospective et transitions pour un CDD de douze mois.
L’AGAM est mobilisée en production d’études, conseil, animation, sur l’accompagnement des politiques et démarches de transitions (écologique, énergétique, urbaine…) de ses partenaires (Métropole, communes, département, Région, Euroméditerranée, Grand port Maritime…). Ces travaux mobilisent une grande diversité d’acteurs et des compétences transversales et multi-scalaires.
Vous êtes en capacité de contribuer à des démarches de réflexions territoriales ou sur des sujets émergents, à l’animation d’une réunion, d’être force de proposition sur des projets de transition. Vous savez gérer un processus de réflexion de projet et être une interface efficace entre différents acteurs. Vous serez intégré(e) dans le pôle Planification de l’Agam et travaillerez en priorité sur les missions Prospective- Grand territoire (direction générale) sur :
- les travaux du conseil de développement sur les transitions
- la poursuite de la démarche « intensification » de la métropole Aix Marseille Provence
- L’organisation d’un évènement à destination d’un public professionnel local (inférieur à 100 personnes) (réflexion sur la thématique, recherche d’intervenants, déroulé du contenu de la soirée), en lien avec les équipes de l’agence et notamment la communication.
Vous pourrez aussi, selon vos aptitudes et besoins de l’agence, contribuer aux projets de planification en matière de stratégie urbaine et règlementaire sur les différents PLUI approuvés (procédures de modifications en cours) ou engagés.
Diplôme et expérience :
Bac+5, école d’ingénieur, science po ou master 2 dans un cursus de formation en aménagement, urbanisme, géographie, prospective et stratégie territoriales, gestion des transitions…
Une connaissance des enjeux des territoires et des transitions est attendue.
Qualités et compétences requises :
– Connaissances des politiques publiques, des problématiques d’aménagement du territoire et des enjeux émergents
– Capacité de synthèse, d’approche transversale et de structuration des enjeux et propositions
– Motivation, implication, autonomie et gout du travail en équipe, force de proposition
– Capacité́ rédactionnelle et bonne expression orale.
Logiciels bureautique et bases SIG
Modalités :
Poste à pourvoir en contrat à durée déterminée d’un an, susceptible d’être prolongé ou d’évoluer vers un CDI
Rémunération en fonction de l’expérience, selon classification des emplois et grille des rémunérations de l’agence d’urbanisme.
Disponibilité dans les meilleurs délais
Vos avantages en nous rejoignant
- Allocation d’assiduité
- Prise en charge Mutuelle à 60 % de la cotisation
- Prise en charge frais de transports collectifs ou vélo à 50 %
- Carte restaurant (titre restaurant)
- Chèques vacances et abondement selon critères
- Télétravail possible 2 jours/semaine
- 34 jours de congés payés
- RTT selon dispositif horaire
- Ordinateur et Téléphone portable
- CSE –chèques cadeaux Noel, rentrée scolaire, participation Sport Loisirs Culture selon barème défini par CSE.
Candidature :
Lettre de motivation, CV et prétention salariale à adresser au plus tard le 8 décembre à l’attention de Marion de TATA avec la mention Recrutement «CE Prospective et Transitions – 2024 à recrutement@agam.org
Date limite de dépôt des candidatures : 08/12/2024
