Chargé(e) d’études services urbains junior (CDD)
OFFRE D’EMPLOI A DURÉE DÉTERMINÉE DE 6 MOIS MINIMUM
Chargé(e) d’études services urbains junior (CDD)
L’Agence d’urbanisme de la région nantaise est un outil partenarial d’aide à la décision pour les représentants des 49 structures adhérentes (État, communes, intercommunalités, Département de la Loire-Atlantique, Région des Pays de la Loire, Syndicat Mixte de SCoT, de Pays et de Pôle…) et pour leurs partenaires stratégiques. Elle constitue à la fois un lieu de débat pour la compréhension des réalités territoriales et un lieu de mise en perspective des thématiques actuelles ou prospectives. Son équipe, composée de 36 personnes aux métiers variés (urbanistes, architectes, sociologues, géographes, économistes, géomaticiens, infographistes, cartographe) se répartit en 3 pôles d’expertises : Projets & services urbains ; Stratégie & Planification territoriale ; Innovation &Transitions.
Contexte
Dans le cadre d’une montée en puissance de son activité, l’Auran recrute pour un contrat à durée déterminée, un(e) chargé(e) d’études Services Urbains junior. Formé(e) aux problématiques et mécanismes liés aux services urbains (énergie, déchets, ressources), le(la) futur(e) collaborateur(trice) témoigne d’un fort intérêt pour les métiers de l’urbanisme et plus particulièrement ceux correspondant aux missions décrites ci-dessous. Vous serez intégré(e) dans l’équipe du Pôle Projets & Services Urbains de l’Auran sous la direction du responsable du pôle.
Missions
Il s’agira de contribuer et de participer à la conduite des différents projets en appui et en étroite collaboration avec le Chef de projet Services urbains du Pôle :
- Participer à la réalisation de documents de planification Énergie / Climat (schémas directeurs, schémas stratégiques, plans guides, orientations urbaines) de nos adhérents
- Participer aux études liées aux enjeux des déchets et de la valorisation des ressources : Mission MATIE’R (Mission d’Accompagnement de la Transition Intégrée des Ressources)
- Participer aux études Énergie et continuité de l’observatoire de la Transition Énergétique de l’Auran
- Participer aux actions de sensibilisation et de diffusion sur ce champ, ateliers, synthèses de l’Auran,
- Participer aux sollicitations éventuelles des autres pôles de l’Auran
Profil
De formation supérieure Bac + 5 en école d’ingénieurs, master « services ou génie urbains », vous avez au moins une expérience réussie sur ces thématiques. Vous maîtrisez l’ensemble des mécanismes liés aux services urbains (Énergie, Déchets, services urbains), et des outils de traitements statistiques et cartographiques (Qgis / Excel). Vous témoignez de capacités relationnelles, rédactionnelles. Vous êtes capable de participer à l’animation des groupes de travail, des réunions en lien avec les équipes projets. Ainsi, vous avez le goût des approches transversales et pluridisciplinaires. Vous disposez de réelles capacités d’adaptation, de réactivité et d’initiative.
Conditions de recrutement
CDD à temps complet sur une période de 6 mois minimum à pourvoir début janvier 2024.
Rémunération en fonction de l’expérience.
Dans le cadre de la démarche de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise, merci de bien vouloir privilégier l’envoi par mail pour adresser votre candidature (lettre de motivation + CV), à l’attention de Monsieur Laurent FOUIN, Directeur général : recrutement@auran.org.
Date limite des candidatures le 10 décembre 2023. Les entretiens auront lieu courant décembre : le premier avec le responsable de Pôle et la responsable des ressources humaines, le second avec le Directeur général.
Date limite de dépôt des candidatures : 10/12/2023
